
德国联邦反歧视机构最新年度报告显示,德国歧视举报数量持续上升。2025年,该机构共收到13,067起歧视举报,比2024年增加15%,较2021年几乎增长一半。德国独立联邦反歧视专员费尔达·阿塔曼警告,种族主义正在德国变得“根深蒂固”,并且表现得更加激烈和公开。
报告显示,在所有举报中,涉及民族或种族歧视的案件最多,达到4,571起;其次是与残疾或慢性疾病有关的歧视,共3,015起;与性别或性别认同相关的歧视为2,407起。阿塔曼指出,德国社会中许多歧视问题仍难以通过现行法律获得有效保护,尤其是在政府机构、医疗保健领域以及涉及人工智能的场景中,反歧视法律仍存在明显空白。
德国自2006年起实施《一般平等待遇法》,禁止因种族、民族出身、性别、宗教或信仰、残疾、年龄及性取向而实施歧视。但阿塔曼认为,现行法律已无法充分应对现实中的新问题,德国政府必须进一步完善该法,特别是填补性骚扰相关法律漏洞。她提到,近年多起备受关注的案件显示,偷拍、网络冒充以及利用他人形象制作色情深度伪造内容等行为,在德国法律框架下仍存在保护不足的问题。
从发生场景来看,求职和工作场所仍是德国歧视举报最集中的领域。2025年的全部举报中,有3,670起与找工作或职场环境有关。其次是私人服务和商品获取过程中的歧视,政府部门和行政机构也位列常见投诉场景。
报告还列举了多个具体案例。其中,一名11岁黑人女孩在冰淇淋店被店员拒绝交还找零,对方称“不信任像你这样的人”,随后却将零钱交给她的白人朋友。同一周,德国北部弗伦斯堡一家法院还以仇恨犯罪罪名起诉一名60岁男子,该男子曾在店铺橱窗张贴禁止犹太人进入的标语。
住房市场同样是种族主义和排外情绪的高发领域。德国融合与移民研究中心近期报告指出,住房市场中的差别待遇并非个别现象。研究发现,在德国,受到种族化对待的人群更可能居住在狭小、维护较差的住房中,也更容易面临租约不稳定、租金更高以及潮湿霉菌等居住问题。
阿塔曼警告,歧视举报激增反映出德国社会正在进一步分裂。如果政府继续忽视法律漏洞和社会不平等问题,将加剧受影响群体的不安全感,也可能为民粹主义和极端主义提供更多滋生空间。